座谈会上，各人通过团队协作完成游戏，快速消除了相互间的陌生感，让各人更快地熟悉了对方，融入到了团队。随后特邀嘉宾资质办谢璐靖主任和各人进行专题分享，她以讲故事的方法，将在云顶国际这个各人庭的10年亲身经历，进行了一一分享，从心态转变、相同技巧、平台生长和事情细节等方面讲述了如何树立和培养团队意识、学会与同事协作共进，并在现场和各人进行了关于事情难点的交流，给予了中肯的指导意见。最后，各人进行了“团队角色饰演”运动，以差别的角色加入到小组讨论、结果展示及身份验证等团队运动中，通过亲身体验学会如何在团队中怎样找到自己的定位，在事情中发挥自己的优势。
工业兴邦，人才强企，人才掘客和培养作为高质量生长年的重中之重，更是实现“百年云顶国际”的焦点支撑，应届生及实习生座谈会将做到对集团新鲜血液连续不绝的关注和培养，增强员工认同感和归属感，提高员工事情能力和综合素质，助力 “雏鹰”早日翱翔高空，为集团高质量生长增砖添瓦！
